符合人民警察录用条件

招募警力，我们需要的人才：

一、基本资格条件

我们欢迎所有符合以下条件的应聘者加入我们的团队：

1. 年龄要求

对于普通职位，年龄要求在18-35周岁之间，特殊岗位或拥有高学历的人才，这一限制可适当放宽至40周岁。对于突击等特殊技能岗位，年龄要求在18-25周岁之间，但拥有特殊技能的人才可放宽至28周岁。对于设区市及以下的职位，通常要求不超过30周岁，但对于硕士及以上或法医岗位，这一限制可放宽至35周岁。

2. 国籍与立场

应聘者需具备中华人民共和国国籍，拥护宪法及中国的领导，立场坚定，且无危害国家安全的记录。

3. 学历要求

大部分岗位需要应聘者拥有大专及以上学历。对于某些特殊岗位，如退役军人辅警，学历可放宽至高中或中专，但需在规定时间内提升至大专学历。及省级岗位通常要求本科及以上学历，并且主修专业需与岗位相匹配。

二、禁止录用的情形

以下情形的人员，我们将不予录用：

1. 违法犯罪记录

曾受刑事处罚、行政拘留、收容教育或被列为失信联合惩戒对象的人员。参与非法组织、邪教活动或危害国家安全行为的人员同样不予录用。

2. 工作纪律问题

曾因违纪被开除公职、军籍或解除劳动合同的人员，以及人事档案存在篡改造假问题的人员，我们不予考虑。

3. 亲属回避

与公安机关在职人员存在夫妻、直系血亲等直接利害关系的人员，需要回避相关岗位。

三、身体与体能条件

应聘者需符合以下身体与体能条件：

1. 体检标准

男性身高要求≥170cm（南方可放宽至168cm），女性身高要求≥160cm（南方可放宽至158cm）。体重需符合标准范围，且无重大手术史、骨关节疾病或慢性病。视力、听力等需符合《公务员录用体检特殊标准》。

2. 体能测评

应聘者需通过10米×4往返跑、纵跳摸高等通用项目测试，部分岗位还需测试1000米（男）/800米（女）跑。任一项目未达标即视为不合格，测评规则严格。

四、其他要求

1. 心理素质

应聘者需通过职业心理素质测评，结果将作为岗位适应性的重要参考。

2. 专业技能

对于特殊岗位，如法医等，应聘者还需通过专业技能测试或额外科目考试，如公安专业科目笔试。

3. 考察

考察不仅涵盖应聘者本人，还包括家庭成员，要求无危害国家利益、公共安全等行为。

请注意，以上条件综合了全国及地方公安机关的招录标准，具体请以报考岗位的实际公告为准。我们期待你的加入，共同为维护社会安全稳定贡献力量！