精神文明建设工作计划

指导思想与目标

为了深入贯彻新时代中国特色社会主义思想，我们致力于巩固主题教育成果，结合党纪学习教育强化责任，朝着争创示范标杆的目标迈进。我们的愿景是打造可推广的文明创建品牌，以此推动单位、村镇、校园等全域文明建设。

一、重点任务与举措

（一）强化核心价值引领

我们计划通过创新宣传形式来深化核心价值的影响。我们将组建特色宣讲队伍，将政策理论与传统的花灯戏、广场舞等文艺形式相结合，以群众喜闻乐见的方式传播社会主义核心价值观。我们还将布设公益广告阵地，让社会主义核心价值观深入社区、企业和学校。为了深化移风易俗，我们将修订村规民约，推广“积分超市”正向激励模式，通过量化文明行为赋分兑换，促进社会的正向发展。

（二）夯实基层治理基础

我们将从优化民生服务和融合德治法治两方面来夯实基层治理基础。我们将聚焦环境卫生、便民服务等群众关切领域，建立“问题清单”整改机制，并通过推广“文明示范村寨”观摩学习活动，以典型带动全域创建。我们将发挥“一约四会”的作用，引导群众自我管理，并建立“实践换积分”长效机制。我们还将开展安全生产培训和警示教育，培育清正廉洁的园区文化。

（三）激发共建共享活力

为了激发社会的共建共享活力，我们将强化队伍建设，坚持党建引领，提升能力素质，并培育志愿者队伍，发动群众参与理论宣讲、文明监督等实践活动。我们将挖掘本土文化，如“好心文化”，策划文明示范“晒比评”活动，扩大品牌影响力。我们还计划推广“文明校园”“文明企业”创建经验，形成可复制的标准化流程。

二、实施保障机制

为了确保计划的顺利实施，我们将建立责任落实、长效督导和资源整合三大保障机制。我们将建立动态管理机制，定期考核单位创建进度，并纳入绩效考核体系。我们将通过季度督查、群众满意度测评等方式，确保工作的常态化。我们将统筹财政资金与社会力量，保障阵地建设、活动开展等刚性需求。

三、阶段安排

我们的实施计划分为四个阶段。第一季度：部署动员，制定细则，启动示范点建设；第二季度：开展主题宣传月活动，组织交叉检查；第三季度：总结中期成效，优化薄弱环节；第四季度：评选表彰先进，形成年度经验汇编。

我们的计划融合了高点定位的顶层设计、群众参与的创新路径和长效机制的保障支撑，形成系统性推进方案。我们期待在全社会的共同努力下，实现我们的目标，推动全域文明建设取得更大的成果。